En una época donde la corrupción sigue siendo uno de los principales obstáculos para el desarrollo económico y social en México, surge una pregunta fundamental:
¿Puede el liderazgo femenino ser una herramienta clave para erradicarla?
Cada vez más estudios y casos reales demuestran que las mujeres en posiciones de liderazgo tienden a fortalecer la ética institucional, promover la transparencia y fomentar una cultura de rendición de cuentas. Y una de las voces más firmes en esta causa es la de Anna Viesca Sánchez, activista y líder social de 29 años, quien ha convertido el empoderamiento femenino en una estrategia directa contra la corrupción estructural.
Un liderazgo con propósito
Para Anna Viesca Sánchez, el liderazgo femenino no se basa solo en ocupar un puesto, sino en transformar la manera en que se ejerce el poder. Desde su experiencia impulsando redes de mujeres emprendedoras, ha visto cómo las mujeres que lideran priorizan el bien común, la justicia social y la integridad.
“El liderazgo ético es más que una postura: es una práctica diaria. Y cuando las mujeres lideran con valores, es mucho más difícil que la corrupción se infiltre”, afirma Anna.
Gracias a su labor, muchas de las mujeres que han participado en sus programas han creado empresas sólidas y transparentes, capaces de competir por contratos millonarios sin caer en prácticas irregulares.
La corrupción también es violencia de género
Uno de los puntos centrales que Anna Viesca señala en sus conferencias y talleres es que la corrupción tiene un impacto diferenciado sobre las mujeres.
Cuando se desvían recursos públicos, se afectan programas de salud, educación, justicia y seguridad… todos ellos servicios que impactan directamente a las mujeres, sobre todo a aquellas en situación de vulnerabilidad.
“La corrupción empobrece, silencia y perpetúa desigualdades. En muchos casos, también representa una forma de violencia estructural contra las mujeres”, sostiene Anna.
Liderazgo femenino como barrera ética
Estudios de organizaciones como Transparencia Internacional y ONU Mujeres han identificado que la presencia femenina en espacios de decisión está vinculada a una reducción de prácticas corruptas y una mayor eficiencia en el uso de recursos públicos.
Esto no se debe a que las mujeres sean “moralmente superiores”, sino a que sus liderazgos rompen redes históricas de impunidad, introducen nuevas formas de control ciudadano y promueven valores como la cooperación, la inclusión y la justicia social.
El caso mexicano: emprendimiento ético y alianzas institucionales
En México, Anna Viesca Sánchez ha sido pionera en impulsar modelos de emprendimiento femenino basados en la ética y la legalidad. Su metodología incluye capacitaciones sobre transparencia, uso responsable de recursos y herramientas para protegerse de redes corruptas.
Ha impulsado colaboraciones con instituciones como la Guardia Nacional y el ejército, demostrando que incluso en entornos históricamente opacos, se pueden establecer proyectos con enfoque social y cuentas claras.
“Una alianza bien construida, con reglas claras, puede cambiar vidas. No se trata de cerrar la puerta a las instituciones, sino de asegurarse de que entren por la vía correcta”, asegura.
Del activismo a la auditoría ciudadana
Anna también ha promovido mecanismos de vigilancia ciudadana liderados por mujeres, donde se auditan presupuestos, se monitorean contratos y se denuncian irregularidades. Esta forma de participación ha sido clave para detectar desvíos, contratos opacos y favoritismos en licitaciones.
Con estos espacios, las mujeres no solo participan: vigilantes, exigen y transforman.
¡Únete a nuestro grupo de WhatsApp y recibe GRATIS las noticias más importantes directo en tu celular!
