En el Sistema de Transporte Universitario de la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMex), el “Potrobús” ha comenzado a reflejar un cambio importante en el ámbito laboral del transporte público: más mujeres al volante. Paula Zamora Miranda y Tania Clemente Molina son dos de las valientes conductoras que desempeñan un rol esencial en el servicio gratuito para los estudiantes de la universidad.
Con una jornada que comienza a las 4:00 a.m., estas mujeres forman parte de un equipo que cubre 17 rutas en Toluca. Aunque el porcentaje de mujeres en este sector sigue siendo bajo, su presencia está rompiendo barreras y demostrando que las mujeres también pueden liderar en espacios tradicionalmente dominados por hombres.
El “Potrobús” no solo es un transporte que conecta a los estudiantes con su vida académica, sino que también refleja los avances en la inclusión y equidad laboral dentro de la UAEMex. Este tipo de iniciativas no solo beneficia a la comunidad estudiantil, sino que ofrece una oportunidad para visibilizar el importante papel de la mujer en sectores laborales clave.
A pesar de la baja representación femenina en las rutas, tanto Paula como Tania destacan por su dedicación y profesionalismo, mostrando que las mujeres son más que capaces de operar unidades de transporte con seguridad y responsabilidad. Este fenómeno es un reflejo de cómo las instituciones están promoviendo espacios más inclusivos, además de fomentar la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su género.
En conclusión, el ejemplo del Potrobús de la UAEMex demuestra que las mujeres tienen un papel fundamental en el desarrollo de la sociedad, no solo en áreas académicas, sino también en el transporte público. Su presencia no solo aumenta la diversidad, sino que también promueve un modelo de inclusión que inspira a otras a seguir el mismo camino.